Más de mil personas asistieron a su Glitter Bar de Scotiabank durante la Marcha del Orgullo en CDMX. Además, la institución bancaria refuerza su compromiso con la inclusión laboral trans.
En el marco de la Marcha del Orgullo LGBT+ 2025 en la CDMX Scotiabank México transformó su sucursal de Reforma 222 en un Glitter Bar. Como parte de su campaña #EstamosDelLadoPride.
En el Glitter Bar pop-up, más de 1,000 personas fueron maquilladas de forma gratuita por profesionales de la diversidad.
El evento contó con la presencia de personalidades como Roshell Terranova, activista y fundadora de Casa Club Roshell. Así como de Taiga Brava, cantante y drag queen mexicana, quienes convivieron con asistentes en un ambiente de fiesta, respeto y diversidad.
Esta iniciativa tenía el objetivo de adecuar un espacio corporativo tradicional en un punto de encuentro y orgullo para la comunidad LGBT+
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Inclusión laboral trans: un compromiso firme
Scotiabank México aplica un Protocolo Laboral Trans en todos sus centros de trabajo. Dicho protocolo tiene el objetivo de garantizar ambientes seguros, respetuosos y libres de discriminación para las personas trans.
Entre las acciones destacadas del protocolo se incluyen:
- Prácticas de contratación sin sesgos ni discriminación.
- Acompañamiento legal y emocional para personas en transición.
- Respeto al nombre elegido y vestimenta conforme a la identidad de género.
- Capacitación en inclusión para todo el personal.
Este protocolo ha posicionado al banco como referente en inclusión laboral. Por octavo año consecutivo, se reconoció a Scotiabank México con el certificado HRC Equidad MX 2025.
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